Artikler

170 resultater

170 resultater funnet med valgt filtrering

  1. Nye instruktører i Inkluderende jobbdesign

    Ann-Helén Hunnestad og Marianne Kreutz ble sertifisert som instruktører i Inkluderende jobbdesign denne uken. Birgitte van Lierop kom hele veien fra Nederland som kursleder og guidet dem gjennom to dagers instruktørsertifisering på Næringslivets hus i Oslo.

  2. Nytt styre i Arbeid & Inkludering

    Arbeid & Inkludering valgte nytt styre på foreningens landsmøte i Trondheim 1. og 2. september. Sammen med administrasjonen skal det nyvalgte styret jobbe for at bransjen har best mulig forutsetninger for å levere på samfunnsoppdraget; å hjelpe mennesker som står utenfor arbeidslivet til å få og beholde en jobb.

  3. Inkludering på agendaen i podkast

    Medlemspodden til NHO Service og Handel har intervjuet IKEA og arbeids- og inkluderingsbedriften A2G. De har et svært vellykket samarbeid som har gir muligheter for mennesker som vil inn i arbeidslivet, og skaper både stabilitet, karriere og økt kompetanse for jobbkandidatene.

  4. Inkludering på agendaen i podkast

    Medlemspodden til NHO Service og Handel har invitert IKEA i studio. De har et svært vellykket samarbeid med arbeids- og inkluderingsbedriften A2G. Her snakker de to bedriftene om hvordan de skaper muligheter for mennesker som vil inn i arbeidslivet, og hvilke gevinster de selv sitter igjen med.

  6. Ung – Ingen diagnose

    "Det er ikke 21-åringen som sitter på gutterommet hele dagen det er noe feil med. Det er samfunnets forventninger til ham", skriver Jobbklar og Avigo i en kronikk i Grimstad tidende. Under Arendalsuka diskuterte de dette videre gjennom en paneldebatt i regi av de to bedriftene og Arbeid & Inkludering.

  7. Naiv tro på Nav-sponsing

    Som med mye annet i norsk arbeidsliv, er samarbeid nøkkel for å skape god inkludering av personer utenfor arbeidslivet. Den stadig økende satsingen på at penger fra Nav skal stimulere arbeidsgivere til å inkludere mer, bryter faktisk med dette, skriver direktør i Arbeid & Inkludering i Fri Fagbevegelse.

  8. Inkludering som god rekruttering

    – Kampen om talentene er større enn før, samtidig er det et paradoks at 700 000 står utenfor arbeidslivet. Vi trenger kompetanse på inkludering, sa HR-direktør for IKEA Norge Monica Bogstad på Arendalsuka.

  9. Arbeid & Inkludering på Arendalsuka

    Arendalsuka er Norges store politiske møteplass, og Arbeid & Inkludering er selvsagt på plass og sørger for at inkludering står på agendaen gjennom uka. Med oss på laget, har vi flere medlemsbedrifter, store arbeidsgivere og ikke minst vår nye samarbeidspartner innen Ringer i Vannet, nemlig Handel i NHO.

  10. Tilrettelagt utdanning med fagbrev som mål

    Stadig flere unge i utdanning får tilpasset opplæringsløpet slik at praksis blir mye viktigere enn teori, skriver Glåmdalen. Ann Christin Mengkrok er karriere- og kompetansesjef i Arbeid & Inkluderings-bedriften Eskoleia. Sammen med videregående skole tilbyr de tilrettelagt opplæring med svært gode resultater.