Forskning
Her presenterer vi relevante rapporter og forskningsresultater som omhandler arbeidsinkluderingsbransjen.
Evaluering av varig lønnstilskudd
Denne evalueringen fra Proba samfunnsanalyse (2024) viser at varig lønnstilskudd fungerer som ønsket og er samfunnsøkonomisk lønnsomt. Tiltaket hjelper personer med varig nedsatt arbeidsevne til å jobbe i stedet for å motta uføretrygd.
Effekter av arbeidsmarkedstiltak
På oppdrag for AID gjorde Oslo Economics i samarbeid med forskere fra Frischsenteret, gjorde en overordnet evaluering av arbeidsmarkedstiltak i 2024.
Evaluering av tilskudd til forhåndsgodkjente leverandører
Frischsenteret gjennomførte i 2023 en utredning som konkluderer med at tilskuddssatsene for AFT og VTA gir rimelig avkastning for tiltaksarrangørene, og ingen generelle justeringer anbefales.
Midlertidig lønnstilskudd – hvem deltar, når, og hva er utfallet?
Dette AFI-notatet (2023) analyserer deltakere på midlertidig lønnstilskudd fra 2010 til 2019. Funnene viser at tiltaket prioriterer personer med høyere jobbmuligheter, og at fire av fem deltakere har gjennomført andre arbeidsrettede tiltak før lønnstilskuddet.
Hvor godt virker arbeidsforberedende trening?
Frischsenteret og Proba Samfunnsanalyse evaluerte AFT i 2023 og fant at det øker overgang til arbeid og utdanning, men er mindre kostnadseffektivt enn tiltakspakken.
Hvordan få flere i arbeid med aktiv eierstyring av arbeidsmarkedsbedrifter?
Denne rapporten fra Oslo Economics (2022) undersøker hvordan syv storbykommuner kan bruke aktiv eierstyring av arbeidsmarkedsbedrifter mer strategisk for å få flere i arbeid. Funnene gir kommunene en felles base for å sammenligne praksis og utnytte lokale muligheter bedre.
Velferdsordninger til unge
2021
En ny rapport fra Fafo foreslår å innføre «ungdomslønn» som ny trygdeordning for å unngå uheldig medikalisering av ungdomsledigheten.
Arbeidstaker eller deltaker? - Medvirkning og innflytelse i Varig tilrettelagt arbeid
Fontene forskning har publisert en artikkel som ser på hvordan arrangører av Varig tilrettelagt arbeid (VTA) iverksetter målet om tiltaksdeltakernes medvirkning og innflytelse på arbeidsplassene.
Digital omlegging under koronapandemien
Mars 2021
Fafo roser digital tiltaksgjennomføring.
Med de sosiale restriksjonene som ble innført i perioden for analysen, mener forskerne det er vanskelig å se for seg at tiltaket kunne vært gjennomført på en bedre måte enn det som ble observert.
Supported Employment eller «vanlig» oppfølging?
Februar 2021
PROBA har sammen med Frischsenteret evaluert et forsøk med Supported Employment (SE), hvor resultatene er sammenlignet med deltakelse på tiltakene Oppfølging og Arbeid med bistand.
Oslo Economics - AFT
Desember 2020
"Mange tiltaksarrangører er svært kreative og dyktige i sin oppfølging av deltakerne." Dette skriver Oslo Economics i sin ferske evaluering av tiltaket.
Evaluering av forsøk med varig tilrettelagt arbeid i kommunal regi
Oktober 2020
Telemarkforskning fikk oppdraget fra Arbeid- og sosialdepartementet med å evaluere dette forsøket med kommunalt ansvar for VTA-tiltaket.
Samfunnsøkonomiske virkninger ved å få personer med nedsatt arbeidsevne i jobb
Juni 2020
Samfunnsøkonomisk Analyse har på oppdrag fra Arbeid & Inkludering i NHO analysert samfunnsøkonomiske nytte- og kostnadsvirkninger ved å få personer med nedsatt arbeidsevne i jobb.
Resultater av oppfølgingstiltak Delrapport 2 / sluttrapport
Juni 2020
Når Nav selv følger opp jobbsøkere, koster det 36 prosent mer enn når oppgaven settes ut til eksterne tiltaksarrangører, viser ny evaluering fra Proba.
Resultater av oppfølgingstiltak, delrapport 1
August 2019
Rapporten fra Proba av det anbudsutsatte Oppfølgingstiltaket, viser at tiltaket er effektivt på å få flere i jobb. Men samtidig viser den at personer med nedsatt arbeidsevne fortrenges.
NIFU rapport: «… respekten for forskjelligheten …»
Desember 2019
En studie av spesialundervisning i videregående opplæring i Norge skoleåret 2018–2019
SINTEF rapport: Arbeidsinkludering - med arbeidsgiverne på laget
April 2019
På oppdrag fra NAV har Sintef sett på hvilke faktorer som påvirker arbeidsgivernes motivasjon og muligheter til å inkludere personer som befinner seg utenfor arbeidsmarkedet.
NIFU rapport: «Jeg vet ikke hva alternativet skulle vært»
August 2018
Evaluering av lærekandidatordningen og av ordningen med tilskudd til opplæring av lærlinger, praksisbrevkandidater og lærekandidater med særskilte behov.
NTNUs evaluering av Ringer i vannet
November 2017: 80 prosent av de som får prøve seg i jobb gjennom Ringer i Vannet blir ansatt. Dette kan beskrives som en suksess, sier forsker Jan Tøssebro. Han har ansvar for en NTNU-rapport som evaluerer ordningen.
Milliarder – ikke mennesker
Mai 2017: Denne rapporten ser nærmere på det nye «attføringsmarkedet» og konkluderer med at resultatet av anbudsutsettingen er en dramatisk kommersialisering av attføringsfeltet. Rapporten er utarbeidet på oppdrag fra Forbundet for Ledelse og Teknikk (FLT).
Fafo-rapport: Ringer i Vannet - NHO-bedriftenes bidrag til øst arbeidsinkludering
Februar 2015:
"De har jo uansett uførepensjon". En undersøkelse av arbeidsmarkedstiltaket Varig tilrettelagt arbeid (VTA)
- Forfatter: Roland Mandal
- Utgivelsesår: 2008
- Fafo-rapport 2008:42
- Oppdragsgiver: Arbeids- og inkluderingsdepartementet.