581 resultater:

  1. Fra fravær til nærvær i arbeidslivet

    31 millioner dager går med til sykefravær hvert år i Norge. På Arendalsuka diskuterte Hapro Jobb og Karriere hvordan vi kan redusere dette tallet, og samtidig sørge for at mennesker kommer tilbake i jobb i stedet for å gå videre i Nav-systemet. Høyre, Arbeiderpartiet og Senterpartiet stilte til debatt.

    https://www.arbeidoginkludering.no/aktuelt-saker/2024/2023/fra-fravar-til-narvar-i-arbeidslivet Aktuelt, Fra medlemsbedrifter

  2. Statsbudsjettet 2024: - Regjeringen gjør ikke nok for å få utsatte jobbsøkere i arbeid

    I forslaget til nytt statsbudsjett slår regjeringen ring om arbeidslinjen. - Men hvis målet er å få flere av de som står lengst unna arbeidslivet i jobb, må regjeringen satse langt sterkere, sier direktør Kenneth Stien i Arbeid & Inkludering.

    https://www.arbeidoginkludering.no/aktuelt-saker/2024/2023/statsbudsjettet-2024---regjeringen-gjor-ikke-nok-for-a-fa-utsatte-jobbsokere-i-arbeid Aktuelt

  3. MjøsAnker til næringslivet: - Inkludering kan løse arbeidskraftsmangelen

    28.september gikk årets bærekraftkonferanse i Hamar av stabelen. Tema for dagen var sosial bærekraft og verdien av menneskelige ressurser i et uforutsigbart og utfordret samfunn. Ingvild Keller fra vår medlesbedrift MjøsAnker var en av de som sto på scenen, og hun utfordret salen til å tenke arbeidsinkludering som en del av løsningen for å finne arbeidskraft.

    https://www.arbeidoginkludering.no/aktuelt-saker/2024/2023/statsbudsjettet---sats-pa-arbeidsmarkedstiltak-i-gode-tider/mjosanker-til-naringslivet---inkludering-kan-lose-arbeidskraftsmangelen Aktuelt, Fra medlemsbedrifter , VTA, AFT, Andre arbeidsrettede tiltak, Vi mener

  4. Læringsnettverkets rolle blir stadig viktigere

    NAVs nye prioritering av opplæring og utdanning for mennesker som sliter med å få eller stå i jobb, gjør Læringsnettverket i Arbeid & Inkludering til en viktig faktor for et inkluderende arbeidsliv.

    https://www.arbeidoginkludering.no/aktuelt-saker/2024/2023/laringsnettverkets-rolle-blir-stadig-viktigere Aktuelt, Fra medlemsbedrifter

  5. ASVL og Arbeid & Inkludering med skreddersydd kurstilbud

    Terje Wårheim har skreddersydd et kursopplegg på bakgrunn av medlemsbedriftenes tilbakemeldinger og behov. Nå kan du sikre deg bred og oppdatert praktisk kunnskap innen tilrettelegging for personer med kognitive funksjonsvariabler.

    https://www.arbeidoginkludering.no/aktuelt-saker/2024/kurs_kognitive-funksjonsvariabler Aktuelt , VTA, AFT, Kurs og konferanse, Kompetanse

  6. Slik blir du dyktig på arbeidsevnevurderinger

    Vårt kurs " Den gode arbeidsevnevurdering - perspektiver i en sluttrapport" tilbyr deg som er jobbveileder i en inkluderingsbedrift dybdekunnskap om arbeidsevnevurderinger. Kursholder er jurist Anja Alme Siebke som er en ekspert på hvordan man utarbeider grundige og juridisk korrekte arbeidsevnevurderinger.

    https://www.arbeidoginkludering.no/aktuelt-saker/2024/slik-blir-du-dyktig-pa-arbeidsevnevurderinger Aktuelt

  7. Mjøsanker: - aiLæring er vinn-vinn for alle medlemsbedrifter

    Medlemsbedriftene er ikke i tvil: aiLæring vil bli et veldig viktig verktøy for vår bransje i årene som kommer. Medlemsbedrifter som er med i det nye utviklingsprosjektet kaller det en vinn-vinn-situasjon: - aiLæring gir mye kompetansepåfyll til en overkommelig pris, sier Mjøsanker-direktør.

    https://www.arbeidoginkludering.no/aktuelt-saker/2024/mjosanker---ailaring-er-vinn-vinn-for-alle-medlemsbedrifter Aktuelt, Fra medlemsbedrifter , aiLæring

  8. Stien: - Regjeringens forslag vil gjøre AFT enda kraftigere

    Regjeringens forslag om å styrke oppfølgingen etter ansettelse kan gjøre AFT til et enda mer effektivt virkemiddel for sterkere tilknytning til arbeidslivet, mener Arbeid & Inkludering.

    https://www.arbeidoginkludering.no/aktuelt-saker/2024/stien---regjeringens-forslag-vil-gjore-aft-enda-kraftigere Aktuelt , AFT, Vi mener

  9. A&I: – Til tross for ekstra budsjettmidler frykter vi en nedprioritering av de med nedsatt arbeidsevne

    I et budsjettnotat til Stortinget skriver Arbeid & Inkludering at regjeringens foreslåtte økning på 468 millioner kroner til arbeidsmarkedstiltak i 2025 kan gå til personer som står nærmere arbeidslivet, fremfor de som trenger mest støtte.

    https://www.arbeidoginkludering.no/aktuelt-saker/2024/ai--til-tross-for-ekstra-budsjettmidler-frykter-vi-en-nedprioritering-av-de-med-nedsatt-arbeidsevne Aktuelt

  10. Læringsnettverket – hva skjer i 2023?

    I Læringsnettverket møtes spesialpedagoger og pedagoger for å spille hverandre bedre. Nå er aktivitetene for 2023 er klare. Hold av datoer i kalenderen allerede nå.

    https://www.arbeidoginkludering.no/aktuelt-saker/2022/planen-2023 Aktuelt , Læringsnettverket